募集要項

第一環境施設では、現在、事業の拡大に伴い、 現場で働く運転手兼清掃作業員を主軸に、年間7～8名を新規採用しています。

県外からのUターン就職も積極的に受け入れているので、平均年齢は40代後半とやや高い傾向はありますが、その分いろいろな経験を積んできた面白い人材が集まっています。

総務部としては、ワークシェアリングを指針としていて、繁忙期以外の残業は基本的になくなりました。

人手が増えることで、重機の操縦資格を取るための研修期間や有給休暇を計画的にとりやすくなったのも、働き方改革の大きな成果です。

職員同士のコミュニケーション促進のためのレクレーション企画など、もっともっと働きやすい環境を整えて参ります。入って損はさせない会社です！

総務部 採用担当　　 桝田

キーワードは、「挑戦」と「協調」です。

一般家庭の不用品回収だけでなく、企業や官公庁からのルート回収のお取引も増えていますので、随時、営業担当と運転手を広く募集しています。

また、積替え・保管施設では、廃棄物を分別する専門スタッフを配置しています。こちらもリサイクルの品質向上のキーマンとなる大切な仕事です。

人間が生産活動をしている以上、ごみが無くなることはないので、事業としては安定していますし、単に依頼された仕事だけでなく、お客様や取引先のニーズに細かく応えることで、新たなビジネスややりがいが生まれたりもしています。